12月12日上午,蚌山區法院民二庭庭長葛育春沒有像往常一樣前往她位于東海大道3558號的辦公室,而是身穿筆挺的法官制服、夾著厚厚的工作日志,來到蚌埠金鷹新地新型建材制造有限公司。葛育春今天還有另一個身份——駐企法官工作服務站站長。
“這就是我們駐企辦公的地方,每個服務企業工作日都要現場辦公,很多企業糾紛調解、法律咨詢工作都是在這間辦公室完成的。”推開掛有“蚌山區人民法院駐企法官工作服務站”銅牌的大門,葛育春發現公司董事長陸春燕早已等候在辦公室里了。
作為蚌山區法院在全區范圍內設立的首家駐企法官工作站,金鷹公司可謂法官“貼身服務”行動的首批獲益者,這一點陸春燕深有體會。“在法官們的幫助下,客戶拖欠的混凝土款項的案子很快就進入了執行階段,一下為公司挽回了300多萬元的損失,法官工作服務站還無償提供司法咨詢,是我們發展的‘智囊團’。”為提高法院辦案效率,減輕企業訴累,蚌山區法院對工作站承接企業開設了訴訟綠色通道,實行“優先調解、優先立案、優先保全、優先審理、優先執行”的原則,在法院立案、執行等部門協作配合下,打通了法院立案、審理、執行的各個環節。
陸春燕告訴記者,在一次與杭州客戶的債務糾紛中,蚌山區法官為了幫助企業要回拖欠款,不顧路程艱辛,先后四次南下杭州,這一舉動讓她頗為感動。“前幾次吃了閉門羹,對方企業的負責人一直避而不見,后來法官們幫著我們想辦法,采取財產保全措施,凍結了對方的賬戶,拖欠快一年的款項一下就要回來了。”
此外,蚌山區法院還通過舉辦專題培訓、召開企業座談會等形式,對審判實踐中的新情況、新問題、整理典型案例以及新頒布的法律法規進行專題培訓,對中小企業在資金、用工、內部管理等方面提供切實可行的法律參考,幫助企業完善管理措施,減少經營風險。
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